おはようございます！
小西です。
昨日に引き続きどうすれば成果が
上がるのかについてお話をします。
と、その前に私のことを少しだけ…
私はコンサルタントという立場上、今まで
サポートしている中で何度も思っている事
ではありますが、
知識によりる権威以外の何物も持たない
コンサルタントとしては、成果を上げなけ
ればならない。
そうでないと私の価値はないという事。
これを踏まえた上で、私はクライアントと
してサポートするか決めるのです。
その上で、その上ですが、
研究の結果わかっているのは、成果を上げる
人とそうでない人にタイプはないという事。
・気質と能力
・行動と方法
・性格と知識
これらは全く関係がありません。
唯一の共通点というのは…
「なすべきことをなす能力」
だけだったのです。
つまり、我々の一般レベルの人間が成果を
出すのに必要なことは人並み能力があれば
十分に可能という訳です。
ただ、成果を上げるにあたり必要な習慣的
な能力は5つあると言われています。
(1)何に自分の時間を使っているか知る
(2)仕事ではなく成果に精力を向ける
(3)自分の強みを基盤にする
(4)優先順位を決め、それを守り抜く
(5)あれこれの戦術ではなく1つの戦略に絞る
これらで成果を上げるための条件は整うのです。
成果の出ない人というのは、この5つから大きく
外れてしまっているから成果が出ない。
また、多くの人にとって、大敵である言い訳を
始めてしまっては何も成せません。
言い訳というのは、後から後から出てきます。
けれど、全て言い訳をなくし、淡々と上記の5つ
の習慣を淡々と続けるのです。
そうすれば簡単にあなたは成果を上げること
ができるようになることでしょう。
バクアゲ！
小西孝明
