おはようございます！
昨日は夜仕事で高松に行って
いました。
居酒屋の視察巡りツアーを
していて全部で８店舗を
見て回りました。
そして終電で帰ろうかと、、、
タクシーで駅に向かい、
駅で電車に乗るためにスマホを
出そうと思ったら、スマホをタクシーに
忘れたみたいです。
そこで急遽タクシーを探すことに。
が、領収書をもらっていない、、、笑
その後なんとか電話が繋がりまして
回収できたんですが、
結局泊まることに、、、
ラッキーでしたよ！
おかげで今日の朝は５時に起きて
電車に乗れました！
そんな早起きした気合が入った
ところで今日もいってみましょう！！
成功者が成功するまでに
やっていた成功習慣２つめです。
【目標は人に言わない】
目標は人に言うべきなのか、
それとも言わないべきなのか。
みんなに目標は宣言すべきなんだ〜
といってプレッシャーをかけるべきなんだ
と言う人と、全く言ってはいけない
と言う人と両方諸説あるんですが、、、
実はこれ言わないほうがいいと
いいのは、化学的に検証がなされている
んですね。
ま、化学的には言わないほうがいいと言う
ことなんですね。
これはピーターグルミッツァという方がいて
この方が２００９年くらいにやった実験
なんですけど、
１６０人くらいの人がいて、１６０人くらいの
人を半分に分けて、８０人対８０人ですね。
で、
半分の人は自分の目標について、
語るわけです。
でもう半分の人は語らないんですね。
そのあと４５分時間を与えられるんです。
その時間内に目標達成のための行動を
してください。と言われます。
でもこの４５分は全部使う必要がなくて、
ある程度できたなと思ったところでやめて
もらっていいですよっと最初から
言われているわけです。
これ面白いんですけども、、、
言わなかった人は４５分、全部の時間を
使って目標達成のための行動をとっていた
んですけど、
目標を言ってしまった人は平均して
３３分過ぎたあたりで、
その目標達成のための行動を
やめてしまった。
ということなんです。
もちろん質問してみたら、、、
目標にだいぶ近づけたんで、、、と。
これは何なのかというと、
目標をみんなに言うことによって
例えば、すごいねとか
おーとか、なんか反応が返ってくる
わけですよね。
で、反応が返ってくることや、
自分で言ったことそのもので満足して
しまうんです。
それは達成したものなんだ〜とかですね。
結果として目標達成のための行動が
取れなくなるということなんです。
だからこそ上手くいきませんよ。
でも人に言いたい、言いたい。
でも言わない。と、することによって
目標達成の行動をとるための
エネルギーになるわけです。
で、達成した時にどうだ？と。
と言える訳なんです。
しかし先に、宣言してしまうと
宣言した段階でかなり満足してしまいます。
でももちろん、これは例外があって、
その宣言することによってケツを叩いてくれる。
例えばコンサルタントとか、コーチとか
には是非言って欲しいのです。
でも例えば、同僚、部下、奥さんで
あったりはダメなんです。
甘えてしまって、ケツも叩いてくらないし、
達成できないからと言って何を言われる
わけでもないわけですよね。
奥さんであれば小言を言われたりとか
あるかもしれませんけども、、、
そのレベルなんですね。
実際奥さんにあと半年で楽になるよと
言ってはや１０数年なんて人いっぱい
いると思います。
なので人には言わない方がいいんです。
中には人に言ってできる、天才の方や、
異常にプライドが高い方などがいます。
しかし、滅多にいませんし、
あなたも違うでしょうから、
ぜひ、あなたも目標は人に言わない。
ではまた明日！
今日も応援しています(^ ^)
